Статьей 136 Трудового кодекса Российской Федерации регламентировано, что заработная плата работнику выплачивается не реже чем каждые полмесяца.

С 01 января 2023 года утратил силу пункт 2 статьи 223 Налогового кодекса Российской Федерации, устанавливающий, что при получении дохода в виде оплаты труда датой фактического получения налогоплательщиком такого дохода признается последний день месяца, за который ему был начислен доход за выполненные трудовые обязанности в соответствии с трудовым договором.

То есть до 2023 года при выплате заработной платы за первую половину месяца налог на доходы физических лиц (НДФЛ) не удерживался.

С 01.01.2023 дата получения дохода в виде оплаты труда определяется в общем порядке как день выплаты дохода, в том числе перечисления дохода на счета налогоплательщика в банках либо по его поручению на счета третьих лиц (подп. 1 п. 1 ст. 223 НК РФ).

Соответственно, работодателям потребуется удерживать НДФЛ при каждой выплате заработной платы, т.е. и с аванса и выплаты окончательной заработной платы за отработанный период.